Blog van Erik Bemelmans, Managing Partner en Fan-ergizer bij Fan Factory, mei 2016 Empowerment: op eigen kracht, maar niet alleen! Ricardo Semler. Wie zich een beetje verdiept in empowerment van medewerkers, komt vrijwel zeker uit […]
Deel van het artikel op MT.nl van Amanda van Diemen, juni 2016. Amanda van Diemen is specialist in business development en werkt bij coachings – en trainingsinstituut Finext, dat zelfsturing sinds 1999 in de praktijk brengt. […]
Artikel van Wouter Boonstra op Intermediair.nl, juni 2016. Bij Drukzo geen arbeidscontract maar een samenwerkingsovereenkomst van anderhalf A4tje. Werkend Nederland durft vrijheid niet aan’ Hoe realistisch is werken zonder de traditionele arbeidsovereenkomst, maar met een […]
Korte versie van een artikel van Belle Beth Cooper op http://www.qz.com, mei 2016 When I was around 10 years old, my stay-at-home dad went back to work. For the next few years, he switched jobs a […]
Blog van Corporate Rebels over zelfsturing bij Hollands Kroon. In gesprek met Anja van der Horst, mei 2016. Successful self-management? Forget the rules and welcome failure! Recently, we wrote about the amazing story of Frank van […]
Korte versie van een artikel van Mariska Vlot in Management Team, april 2016 . Bakkerij van Maanen kiest voor zelfsturing. Henk-Jan van Maanen en zijn broer trekken de kar. Henk-Jan van Maanen leidt de grootste […]
Korte versie van een artikel van Nura Rutten op nieuworganiseren.nu, april 2016. Advokatenkantoor Bruggink & Van der Velden doet het Semler-stijl: Geen hiërarchie, vertrouwen in plaats van controle en een werkweek van maximaal vier dagen. Tien […]
Korte weergave van een Artikel van Peter van Lonkhuyzen in Management Team, januari 2016. Hoe ‘gezellig’ wordt er nog samengewerkt als de teamleden elkaars werk moeten beoordelen? Of als er grote salarisverschillen zijn? Als er […]
Korte versie van een artikel van Sprout.nl De Braziliaanse businessgoeroe, investeerder en ondernemer Ricardo Semler windt er geen doekjes om: de tijd van grote, militair georganiseerde bedrijven ligt achter ons. Vernieuwing komt niet van grote organisaties […]
Blog van Diana Russo op dianarusso.nl. Na een aantal jaren in ‘de keuken’ van verschillende organisaties te hebben gekeken heeft zij uiteindelijk 12 ingrediënten gevonden die de pizza-organisatie vormen. Ze hangen allemaal met elkaar samen, […]
Copyright © 2024 | MH Magazine WordPress Theme by MH Themes
